7月2日下午，理学院在院党员之家召开了2013年骨干教师代表座谈会。上官新晨副校长、教务处、研究生处、人事处、科技处等职能部门负责人、理学院领导、骨干教师代表等共有30多人参加了本次座谈会。会议由学院党委书记彭小波主持。

        会上，首先由黄长干副院长汇报理学院近年来的有关工作。他对学院现存的问题进行了全面而透彻分析，并从人才队伍建设、学科建设、科研平台建设、社会服务等四个方面对理学院未来作出设想与规划。其次，由王义华院长就学院成立有关委员会章程（学术委员会章程、学位委员会章程、教学指导委员会章程）作了简明扼要的说明，同时也作了表态性讲话。与会的教师结合学院发展现状及自身的工作实际，围绕学院的学科建设、科研平台建设、师资队伍、教学条件、图书资源、职称评定及教师个人发展等方面畅所欲言，积极建言献策。

        在听取了与会教师的发言后，上官新晨副校长作了讲话。他首先对近年来理学院所取得的各项成绩给予了充分肯定，并对学院今后工作提出了希望和要求。他表示，在座的与会者是理学院教师的优秀代表，肩负着教学科研的重任，为学院发展做出过很大的贡献。同时，希望广大教师把个人发展和学院发展相结合，多走出去，开阔视野，努力成为学院科技创新、人才培养的中坚力量，做到教学与科研齐头并进，相辅相成。

        参加座谈会的职能部门负责人就与会教师代表提出的问题，从工作的角度，结合学校的实际，提出自己的意见。一是鼓励教师积极走出去，借助于国内外的学术平台，开阔学术视野，创新科学思维；二是在理解并充分利用学校相关政策支持的基础上，整合学院现有的资源，加强创新团队的培养与建设；三是重视团队合作精神，积极与外界沟通，建立科研小团队或融入到学校以及校外更广阔的大环境中。

        最后，彭小波对座谈会作了总结。他认为，本次座谈会深入地分析了学院在学科建设、人才队伍建设、科研平台建设等方面的现状，帮助与会者认清了学院目前的形势和差距，充分地听取了教师代表对学院以及学校的意见。同时，也对与会的教师代表提出了殷切期望，希望他们攻坚克难，再接再厉，为学院的全面协调可持续发展、为学校有特色高水平大学建设做出更好更大的贡献。